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思變對話：
全球人才趨勢與出海發(fā)展
3月7日，香港大學(xué)中國商業(yè)學(xué)院上海教學(xué)中心舉辦了一場講座【思變對話：全球人才趨勢與出海發(fā)展方向】。本次講座聚焦于AI時代的組織管理、ESG（環(huán)境、社會與治理）賦能中國企業(yè)國際化以及東盟能源轉(zhuǎn)型帶來的機遇與挑戰(zhàn)等話題。
作為香港大學(xué)中國商業(yè)學(xué)院組織發(fā)展和變革管理第五期的校友，上海發(fā)全實業(yè)有限公司董事長陳紫蘭女士有幸受邀分享她的學(xué)習(xí)心得與實踐經(jīng)驗。
AI 時代的組織管理變革
AI技術(shù)的迅猛發(fā)展正在重塑組織管理的格局。在AI時代，組織需要更加靈活、高效和創(chuàng)新的管理模式來應(yīng)對快速變化的市場環(huán)境。AI不僅是一種技術(shù)工具，更是推動組織變革的重要力量。通過AI技術(shù)，企業(yè)可以實現(xiàn)智能化決策、優(yōu)化人力資源配置、提升工作效率等，并構(gòu)建更加敏捷和適應(yīng)性強的組織架構(gòu)。然而，這也給組織管理帶來新挑戰(zhàn)，如員工技能轉(zhuǎn)型需求、人機協(xié)作模式構(gòu)建等。如何在擁抱 AI 技術(shù)的同時，實現(xiàn)組織的高效管理與員工的持續(xù)發(fā)展，成為企業(yè)亟待解決的關(guān)鍵問題。
ESG 賦能中國企業(yè)國際化：
東盟能源轉(zhuǎn)型帶來的機遇與挑戰(zhàn)
近年來，ESG（環(huán)境、社會和治理）理念在全球范圍內(nèi)受到廣泛關(guān)注，成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。對于積極尋求國際化的中國企業(yè)而言，ESG 更是一把關(guān)鍵鑰匙。講座中強調(diào)，踐行 ESG 不僅有助于企業(yè)提升社會形象，增強品牌競爭力，還能滿足國際市場監(jiān)管要求，打破貿(mào)易壁壘。從綠色環(huán)保生產(chǎn)到社會責(zé)任履行，再到完善公司治理結(jié)構(gòu)，中國企業(yè)在國際化進(jìn)程中，通過 ESG 賦能，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會效益的雙贏，逐步在全球舞臺上站穩(wěn)腳跟。
東盟地區(qū)作為全球經(jīng)濟(jì)增長的新興力量，正處于能源轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期。這一轉(zhuǎn)型為中國企業(yè)帶來諸多機遇，如可再生能源項目合作、能源技術(shù)輸出等。講座深入分析了東盟能源市場現(xiàn)狀及未來發(fā)展趨勢，指出中國企業(yè)憑借在新能源領(lǐng)域的技術(shù)優(yōu)勢與產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗，有望在東盟能源轉(zhuǎn)型中發(fā)揮重要作用。但同時，文化差異、政策法規(guī)變動、市場競爭加劇等挑戰(zhàn)也不容忽視。企業(yè)需深入調(diào)研，制定精準(zhǔn)策略，才能在東盟能源市場分得一杯羹。
香港大學(xué)中國商業(yè)學(xué)院的【思變對話】講座，為企業(yè)管理者和行業(yè)專家提供了一個深度交流的平臺。在AI時代和全球化的背景下，企業(yè)需要不斷探索新的管理模式和出海路徑。通過AI賦能組織管理、ESG助力國際化以及把握東盟能源轉(zhuǎn)型的機遇，中國企業(yè)將在全球舞臺上展現(xiàn)出更強的競爭力和可持續(xù)發(fā)展的能力。
恰逢國際婦女節(jié)，在這個屬于女性的節(jié)日里，向每一位勇敢、智慧、堅韌的女性致敬！愿你們在未來的日子里，繼續(xù)以自信和勇氣書寫屬于自己的傳奇，成為更好的自己。婦女節(jié)快樂，愿你們的每一步都充滿力量，每一刻都閃耀光芒！”
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